Tag Archives: Alexander Maria Faßbender

Pressemitteilungen

Marketing – ja, nein, vielleicht.

Erfolgreiche Marketing Kampgnen können trotz geringen Budget erfolgreich sein. Man muss sich nur trauen.

Marketing - ja, nein, vielleicht.

REAL Marketing weiß, wie mit geringen Budget erfolgreiche Kampagnen durchgeführt werden können.

Viele kleine und mittelständische Unternehmen glauben, dass Marketing nur mit großen Budget erfolgreich sein kann. Weil entweder braucht man eine Agentur dazu, die viel Geld für die permanente Betreuung verlangt, bzw. gute Kampagnen, die auch erfolgreich sind, sind immer teuer. Da macht man es doch lieber selber, denn das kommt viel billiger. Man hat ja sowieso im Unternehmen eine Marketingabteilung bzw. das kann ja irgend wer übernehmen aus der Verkaufsabteilung übernehmen. Da reicht es doch aus, ein bisschen auf Facebook, XING und Twitter zu posten, die neuesten Produkte zu platzieren und schon ist der Erfolg da. Mit Social Media ist das doch alles ganz easy! Leider zeigt sich dann schon oft nach wenigen Wochen, dass diese Aufgaben die Mitarbeiter überfordern und sowohl ihre tägliche Arbeit als auch die ihnen zugewiesene „Marketingaufgabe“ nicht mehr erfolgreich bewältigen können.

Als was ist zu tun? Erstens braucht effizientes Marketing nicht immer ein großes Budget, zweitens gibt es auch Agenturen, die nicht einen hohen 5 stelligen Betrag verlangen. Wenn eine Marketingabteilung im Unternehmen vorhanden ist – gut, aber wenn nicht, denken Sie an die Zeit, die es in Anspruch nimmt, wenn jemand neben seinem „normalen“ Job noch Marketing Agenden übernehmen soll.

Das Marketing Kampagnen nicht immer teuer sein müssen, ist eine Tatsache. Das wichtigste an einer effizienten Kampagne ist aber, dass vorab eine Marketing-Strategie erarbeitet wurde, die vom Unternehmen – und zwar beginnend bei der Führungsriege bis hin zum Lehrling – verstanden und nach außen getragen werden kann. Frei nach dem Motto: ONE FAMILY, ONE VOICE. Das kostet am Anfang etwas mehr Zeit, weil man sich mit dem Wertebild des Unternehmens, der Motivation der Mitarbeiter, der Vision der Führungsriege und vor allem einem Ziel (mehr Umsatz bei weniger Kosten gilt nicht unbedingt als Ziel) auseinandersetzen muss.

Aber das Ergebnis lohnt sich auf jeden Fall. Denn je authentischer Ihre Marketing-Botschaft von allen Mitarbeitern gelebt werden kann, desto glaubwürdiger werden Sie von Ihren Kunden, Lieferanten und Medien wahrgenommen. Und damit haben Sie ein deutliches Unterscheidungsmerkmal zum Mitbewerb. Real Marketing unterstützt Sie bei Erstellung der für Sie passenden Marketingstrategie und hilft Ihnen, erfolgreiche Kampagnen zu entwickeln, die zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passen.

Erfahren Sie mehr über Real Marketing unter
Webseite: www.real-marketing.info
Blog: real-marketing-blog.de

Bildrechte: @ violetkaipa/Fotolia

Nähere Informationen zu Alexander Maria Faßbender

Alexander Maria Faßbender ist der kreative Kopf von REAL Marketing www.real-marketing.info und einer der bekanntesten Marketingmanager. Spezialgebiet: Kommunikation und Cross Media Marketing.Zu diesem Thema hält er Impulsvorträge und gibt Workshops, seit 2011 waren es bereits über 3800 Personen. REAL Marketing und Faßbender implementieren und begleiten erfolgreich Dax Unternehmen, Einzelpersonen und betreuen jede Menge Kampagnen.Alexander Maria Faßbender ist erfolgreicher Community Manager bei der weltweiten größten Community zum Thema Weiterbildung und Coaching. Dort verfolgen 50.000 Mitglieder seine Aktivitäten. Auf XING, Facebook, google , Linkedin und Twitter folgen ihm über 58.000 Menschen und das sehr aktiv. Er erreicht im 2. Grad über 3,5 Mio.Menschen. Seine Fachbeiträge zum Thema Kommunikation und Marketing werden regelmässig in Fachzeitschriften und eigenen Blogbeiträgen von einigen tausend Lesern verfolgt. Er begeistert und inspiriert bei seiner Arbeit/Vorträgen – jeden. Lesen Sie selbst.

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Pressemitteilungen

South American Ferro Metals Limited – Jahresbericht

Jahresabschluss mit 2,5 Mio. $ Vorsteuergewinn

South American Ferro Metals Limited - Jahresbericht

South American Ferro Metals Limited präsentiert seinen Jahresbericht zum Ende des Geschäftsjahres
per 30. Juni 2013.

Betriebsergebnisse

SAFM berichtete einen Nettogewinn vor Steuern von 2,48 Mio. $ per Ende 30.
Juni 2013 (2012: 3,79 Mio. $) mit einem Umsatz von 19,59 Mio. $ (2012: 17,69
Mio. $).

Die Produktion zurechenbarer Produkte musste unerwartete Verzögerungen
zwischen April 2013 und Juni 2013 hinnehmen, welche sich negativ auf die
Finanzergebnisse 2013 ausgewirkt haben. Diese Schwierigkeiten wurden durch
eine Kombination von Faktoren hervorgerufen wie z.B. eine sehr lange, späte
und starke Regenzeit die Probleme in der Wasseraufbereitung nach sich zogen
und eine schlechte Wasserqualität ergaben. Dies beeinträchtige die Leistung
des Kegelbrechers. Während des Betriebes mussten längere Verzögerungen für
die Ausbringung des Konzentrat 1 als erwartet hingenommen werden, da die
Anlage des Konzentrator 2 kommissioniert -sprich eingerichtet- werden
musste.

SAFM hat nachhaltige und effektive Verbesserungsmaßnahmen ergriffen, um den
Wasserhaushalt zu manage und richtete zusätzliche Unterhaltsprogramme ein.
Die Produktion hat sich kontinuierlich seit dem Geschäftsjahresende
verbessert mit einer Rekordproduktion im August 2013. Wir erwarten weiter
laufende Verbesserungen in den kommenden Monaten.
Erträge vor Zinsen, Abschreibungen und Amortisation („EBITDA“) lagen im
Berichtszeitraum bei 3,1 Mio. $ (2012: 4,0 Mio. $) die zugleich den Bau des
Konzentrators 2 voll finanzierten der bereits am 26. April 2013 fertig
gestellt werden konnte.

Die Bilanz der Gruppe bleibt stark mit einem Eigenkapital von 22,4 Mio. $.
Im Juni 2013 nahm SAFM eine zweijährige Leihe über 15 Mio. $ bei der
Deutsche Bank auf, die nach dem Geschäftsjahresende voll gezogen wurde. Die
Leihe zusammen mit den erwarteten Barmitteln aus dem Unternehmensbetrieb,
sollte SAFM in die Lage versetzen, alle notwendigen Mittel für den Abschluss
der Bankfähigen Machbarkeitsstudie („BFS“) zur Verfügung zu haben für den
vorgesehenen Ausbau auf 8 Mio. ROM Tonnen während des laufenden
Fiskaljahres.

Einnahmen von 19,59 Mio. $ per Ende 30. Juni 2013 (Fiskaljahr 2012:
17,69 Mio. $) was Verkäufen von 598.202 Tonnen zurechenbarer Produkte
entspricht (Fiskaljahr 2012: 523.378 Tonnen)

Jahresproduktion zurechenbarer Produkte stieg von 506.632 Tonnen im
2012 auf 626.134 Tonnen in 2013 auf dem Ponto Verde Eisenerzprojekt in
Brasilien

Nettogewinn vor Steuern von 2,48 Mio. $ in 2013 erzielt (2012: 3,79
Mio. $)

Frei verfügbare Mittel aus Betrieb lagen bei 2,7 Mio. $ und wurden
für die weitere Expansion des Unternehmens reinvestiert.

SAFM Managing Director Stephen Turner sagte:

„Während des Finanzjahres per 30. Juni 2013 erreichte SAFM bedeutende
Meilensteine in der Zielsetzung ein 8 Mio. ROM Tonnen Eisenerzproduzent zu
werden. Diese beinhalteten die Aufstufung der Ponto Verde JORC Ressource auf
301,06 Mio. Tonnen, den Eintritt in eine Absichtserklärung mit MRS für die
Entwicklung einer Eisenbahntransportstreckenlösung sowie dem Abschluss einer
Vereinbarung mit Logicamms Consultants Pty Ltd für den Finalrahmen der
Arbeiten unserer BFS.

Das Unternehmen vollendete erfolgreich den Bau des zweiten Konzentrators der
die Produktionskapazität beträchtlich und die Mengenausbringung deutlich
erhöhte, was nun dazu führt, dass SAFM nachhaltig laufende operative
Mittelzuflüsse für die Wachstumspläne des Unternehmens zur Verfügung hat.

Ich möchte mich beim Management und unserem gesamten Personal für den
Einsatz während dieses schwierigen Jahres bedanken und für die erreichten
Fortschritte in unserer BFS.“

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rund um den Edelmetall- und Rohstoffsektor sowie zu den jeweiligen
Minengesellschaften in verständlicher Sprache versorgt. Durch die Nutzung
neuer multimedialer Kanäle wie dem exklusiv entwickelten Rohstoff-TV &
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Wir bieten Interessenten und Anlegern in verschiedenen Ländern über
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mit dem Management ausgewählter Gesellschaften zu treffen und aktiv Fragen
zu stellen. So wird sichergestellt, dass Sie über alle notwendigen
Informationen verfügen und damit wissen, was wir wissen.

Als Partner der Bergbauindustrie verfügt die Swiss Resource Capital AG über
ein weltweit aktives Expertennetzwerk und einzigartigen Zugang zu
Finanzierungen, die eine direkte Unternehmensbeteiligung in der Frühphase
erlauben. Ständiger Kontakt zum Management der Firmen und die Besichtigung
der Projekte vor Ort erlaubt es uns, Sie mit der gebotenen Transparenz und
Sachkunde zu informieren. Wir analysieren fortlaufend aussichtsreiche
Investmentchancen im Minenbereich und arbeiten eng mit erfolgreichen
Investmentfonds zusammen.

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ALTONA – Neueste Zahlen

ALTONA ERREICHT DEUTLICHEN GEWINN FÜR ERSTES VOLLES GESCHÄFTSJAHR

ALTONA - Neueste Zahlen

Perth, 9. September 2013: Altona Mining Limited ist überglücklich den ersten Gewinn für das erste volle Geschäftsjahr als produzierendes Bergbauunternehmen vermelden zu können. Der Nachsteuergewinn lag bei 12,6 Mio. AUD für das volle Fiskaljahr 2013. Dies steht im Vergleich zum Fiskaljahr 2013 das noch einen Verlust von 25,0 Mio. AUD ergab und somit einer positiven Differenz von 37,6 Mio. AUD entspricht! Das Ergebnis spiegelt die Wandlung des Unternehmens aus der Entwicklungs- und Aufbauphase des Betriebes auf Outokumpu hin zur erfolgreichen kommerziellen Produktionsaufnahme. Die Ergebnisse des Fiskaljahres 2013 basierten auf starken Erträgen des Betriebes auf Outokumpu mit 18,3 Mio. AUD EBIT.

– Nachsteuergewinn von 12,6 Mio. AUD
– Starker Barmittelbestand von 26,1 Mio. AUD plus 5 Mio. AUD aus Forderungen Lieferungen/Leistungen per 30. Juni 2013
– Fiskaljahr 2013: Kupferproduktion von 7.955 Tonnen und Goldproduktion von 8.192 Unzen Gold
– Fiskaljahr 2013: Produktion höher als ursprüngliche Planung – erhöhte Planzahlen voll erfüllt

Teil des Ergebnisses für das Fiskaljahr 2013 ist auch eine Abschreibung des Buchwertes über 5,5 Mio. AUD auf die Nickelressourcen des Kuhmo Nickelprojektes, was die schwachen Nickelpreise und die Möglichkeiten der Entwicklung oder eines Verkaufes dieser Vermögenswerte stark einschränkt reflektiert. Der andere einmalige Abschreiber stammt aus der Einbeziehung eines Steuerverlustvortrages in Höhe von 13,6 Mio. AUD der aus der Produktionsaufnahme auf Outokumpu stammt.

Managing Director Dr. Alistair Cowden sagte: „Ich bin hocherfreut, dass wir diese Meilensteine für Altona erreicht haben und das Unternehmen in einen voll integrierten Produzent verwandeln konnten und das auch noch in einem rauen Marktumfeld, wo andere große Schwierigkeiten mit dem Start hatten oder gleich gar nicht mehr die Produktion aufnehmen konnten. Auf Outokumpu haben wir alle unsere strategischen Ziele die wir im Jahr 2010 aufgestellt hatten, geliefert. Diese beinhalteten den Aufbau des Betriebes innerhalb des Zeit- und Budgetrahmens, einer starken, gut ausgebildeten und ambitionierten Belegschaft, die es schafft, den Betrieb aufzubauen und auch danach weiter zu entwickeln und dadurch ansehnliche Gewinne und wachsende Reserven und Ressourcen zu liefern.“

Die Jahresplanung für das Outokumpu Projekt für das Fiskaljahr 2014 sieht eine Produktion von 7.600-8.400 Tonnen Kupfer und 8.000-9.000 Unzen Gold vor. Die C1 Betriebskosten sollen zwischen 1,70-1,85 USD pro Pfund verkauftem Kupfer liegen.
„Unser nächstes strategisches Ziel in Finnland ist die Vergrößerung des Ausmaßes des Outokumpu Projektes und die Verbesserung unserer Profitabilität. In Queensland wollen wir den Wert unseres Investments in das Roseby Projekt realisieren, indem wir entweder das Projekt verkaufen oder durch eine Partnerschaft finanzieren umso den Wert für unsere Aktionäre zu maximieren,“ fügte Dr. Cowden hinzu.

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Passport Potash verlängert Twin Buttes Ranch

Optionsvereinbarung bis Januar 2016

Passport Potash verlängert Twin Buttes Ranch

VANCOUVER, BRITISH COLUMBIA–Marketwire – 26. August 2013 – Passport Potash, Inc. freut sich über die Bekanntgabe, dass man eine weitere Änderung des Optionsabkommens mit Twin Buttes Ranch, LLC vom 28. August 2009, unterzeichnen konnte.

Das Optionsabkommen wurde bereits am 4. Dezember 2009 und nochmals am 7. September 2010 abgeändert. Neu wurde nun die Option (die „Option“) für den Erwerb der Twin Buttes Ranch auf den 6. Januar 2016 verlängert. Die Twin Buttes Ranch, war eine der ersten Grunderwerbsoptions Abkommen, die Passport damals abschloß und besteht aus ca. 28.000 Acres (11.332 Ha) abgabenfreiem Privatland mit intakten Oberflächen-, Mineral und Wasserrechten.

Die Hauptpunkte der Änderung umfassen:
– Optionsverlängerung bis 6. Januar 2016
– Zahlung von 250.000 $ innerhalb (i)von 30 Tagen nach dem Abschluss der nächsten Finanzierung die sich über mindestens 5 Millionen $ beläuft, oder (ii) 1. Dezember 2013. Diese Zahlung von 250.000 $ ist nicht wahlweise, sondern wird mit unterzeichneter Änderung verbindlich;
– Zahlung von 250.000 $ bis zum 28. August 2014; und
– Zahlung von 250.000 $ bis zum 1. Mai 2015.

Zusätzlich zur Änderung der Optionsvereinbarung haben Passport und Twin Buttes eine Änderung der Bergbaupachten (vom 4. Dezember 2009) unterzeichnet. Diese sieht vor, dass die Pacht mit Auslaufen oder der früheren Beendigung des Optionsabkommens endet, außer Passport übt seine Option aus wodurch dann per Ausübungsdatum des Optionsabkommens das Abkommen und alle Änderungen beendet sind.
„Wir sind der Familie Fitzgerald dankbar, dass Sie mit uns eine Verlängerung der Optionsvereinbarung eingegangen sind“, sagte Joshua Bleak, President und CEO.

„Diese Änderung gibt uns die nötige Flexibilität und erlaubt es uns, unsere Betriebsmittel auf das Einhalten unseres Zeitplans und der Weiterentwicklung unserer Vor-Machbarkeitsstudie zu konzentrieren

Interview mit Ali Rahimtula, Direktor von Passport Potash zum Kalimarkt und den neuesten Entwicklungen:
http://www.commodity-tv.net/c/mid ,5421,General_Knowledge_and_Market_Information/?v=105584

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Einfachheit – die neue Strategie gegen Stress (Teil 2)

Weniger ist oft mehr. Diese Erfahrung können Sie machen, wenn Sie sich auf die wesentlichen Dinge in Ihrem Leben konzentrieren.

Einfachheit - die neue Strategie gegen Stress (Teil 2)

Alexander Maria Faßbender, Coach, Speaker und Moderator

Weniger ist oft mehr. Diese Erfahrung können Sie machen, wenn Sie sich auf die wesentlichen Dinge in Ihrem Leben konzentrieren: Weniger Sein, weniger Besitz, weniger Stress – aber dafür ein Mehr an Lebensqualität.

Punkt 3: Sei weniger!
Wir verbrauchen so viel unserer kostbaren Energie damit, um bei anderen einen guten Eindruck zu machen oder ein bestimmtes Bild von uns zu vermitteln. Die anderen sollen sehen, wie gut, wie professionell, wie gebildet, wie up-to-date, wie modisch, wie interessiert, wie reif, wie großartig, wie wie wie (fügen Sie hier alle anderen Dinge selbst ein) wir sind.

Wir sind so damit beschäftigt, ein Bild von uns selbst zu erschaffen und hoffen dann, dass andere dieses Bild bestätigen. Wenn das nicht geschieht, stecken wir noch mehr Energie hinein. Das ist anstrengend und verhindert ehrliche und echte menschlichen Begegnungen. Es ist, als ob wir unvollständig wären und dass wir uns immer verbessern müssen, um endlich OK zu sein.
Hier sind ein paar Coaching-Tipps dieser Falle zu entgehen:
– Stehen Sie zu Ihrer Menschlichkeit und Ihren Emotionen.
– Leben Sie Ihr Leben und nicht die Erwartungen anderer.
– Seien Sie weniger, reden Sie weniger: Sie haben zwei Ohren aber nur einen Mund!
– Seien Sie für andere da.
– Vertrauen Sie sich selbst. Sie sind vollkommen so wie Sie sind.
– Niemand anderes kann Ihnen Erfüllung geben, nur Sie selbst.
– Seien Sie ehrlich mit sich selbst. Rennen Sie nicht irgendeinem Bild hinterher, dass Sie glauben erfüllen zu müssen.
– Die Meinung anderer über Sie gehört den anderen. Machen Sie sich frei von Meinungen. Sie sind Sie.
– Leben Sie nicht um zu gefallen, sondern um sich selbst gerecht zu werden.

Die Essenz für ein möglich besseres Leben liegt in der Einfachheit des Lebens, Ihres Lebens. Und nur Sie haben es in der Hand.

Da Vincis Worte: „Einfachheit ist die höchste Stufe der Vollendung.“ sind so wirkungsvoll, wahr und richtungsweisend, dass es sich lohnt mal in Ruhe und Einfachheit darüber nachzudenken. Einfach machen – aber dann auch einfach machen. Was? Das Leben natürlich!

Inspirationen rund um dieses und andere inspirierende Themen finden Sie im Blog und auf der Webseite von Alexander Maria Faßbender.

Webseite: www.alexander-maria-fassbender.de
Blog: inspirationen4life.de

Nähere Informationen zu Alexander Maria Faßbender

Alexander Maria Faßbender ist einer der Top-Coaches für Persönlichkeitsentwicklung (Human Expert) sowie Lehr-Coach an verschiedenen europäischen Instituten. „Inspiration for Life® – your life „ist sein Thema. Er ein kreativer Macher und Umsetzer für jeden Menschen, der erfolgreich(er) und glücklich(er) durchs Leben schreiten möchte. Als Speaker steht er für “ Motivation for life“ und bewegt mit seinen Themen:“ Inspiration for life, your life“, „Save our Sales – die S.O.S Strategie“,“Mutivation kommt von Motivation“ , „Humor Gute Laune = mehr Erfolg im Business“, „Chancen erkennen und nutzen“ , “ Mein viel zu kurzes Leben“ . Mit “ Communication for life“ steht er für Moderation/Interviews.Er ist unter anderem Co-Autor von „Marketing Heroes never die“ und „Die Bildungslücke“. Alexander Maria Faßbender ist Unternehmer und berät in dieser seiner Eigenschaft etliche Unternehmen/Unternehmer. Als Inhaber der REAL Marketing Agentur betreut das Team unter anderem Dax Unternehmer, sowie Prominenten aus der Wirtschaft, Politik und den Medien. Ihm folgen aktiv über 88.000 Menschen via XING, Facebook, Google , LinkedIn, Pinterest, Blog und Twitter. Sein neuste Baby ist das „Space Coaching“. Schätzungen zu folge werden ab 2015 regelmässig 1000 Astronauten pro Jahr in den Weltraum fliegen und von ihm und seinem Team gecoacht werden.

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Einfachheit – die neue Strategie gegen Stress (Teil 1)

„Einfachheit ist die höchste Stufe der Vollendung“ meinte schon Leonardo da Vinci. Tatsache ist, dass Einfachheit
wenig mit Verzicht zu tun hat sondern mäht mit dem Fokussieren auf das Wesentliche.

Einfachheit - die neue Strategie gegen Stress (Teil 1)

Alexander Maria Faßbender – Coach, Speaker, Moderator

Eine der merkwürdigsten Strategien, die man in unserer schnelllebigen Zeit immer wieder beobachten kann und der viele Menschen immer wieder erlegen ist es, dem Stress durch noch mehr und noch schnellere Betriebsamkeit zu begegnen. Und so rennen viele Menschen heute durch eine Welt, die sie nicht zur Ruhe kommen läßt. Dabei ist es so einfach, wieder Ruhe und Klarheit ins eigene Leben zu bringen.

Alexander Maria Faßbender, einer der bekanntesten Coaches Deutschland, zeigt mit den folgenden drei Punkten, wie man den Alltag stressfreier bewältigen kann:
1. Tu weniger – wenn du kannst
2. Besitz – wenn möglich – weniger
3. Sei weniger – nimm dich selbst nicht so wichtig

Punkt 1: „Tu weniger!“:
Ein möglicher Fehler, den ein Mensch, der unter Stress und Druck steht, machen kann, ist immer mehr und mehr den Aufgaben und Tätigkeiten hinterher zu rennen. Die wichtigste Botschaft hier ist: „STOP – Und jetzt schau Dich um“. Und wenn es nur für einige Sekunden oder gar Minuten ist. Die Zeit sollte man nutzen, sich folgende Fragen zu stellen:
– Dient Dir das, was Du gerade tust, Deine Ziele zu erreichen?
– Ist das, was Du tust und das, was Deine Lebens-To-Do-Liste Dir sagt, wirklich wichtig oder füllt es nur Deine kostbare Zeit mit endlosen scheinbar wichtigen Tätigkeiten?
– Bedeutet hohe Betriebsamkeit, dass Du gute Ergebnisse erzielst?

Wie schaut das in der Realität aus? Man sollte die eigenen Tätigkeiten und Verbindlichkeiten zusammenstreichen – oder zumindest soviel wie man kannst oder es einem möglich erscheint. Ein Anfang ist ein Anfang und kein Ende. Diese Strategie gilt für die eigene Betriebsamkeit aber auch für die materielle Welt, mit der man sich umgibst. Dazu zählen unter Umständen unnötige Abos (Zeitschriften, Clubs die man nie besuchst oder viel zu selten) ebenso wiesoziale Verpflichtungen wie Feiern, Geburtstage und anderes, zu denen man nur geht, weil man sich verpflichtet fühlt. Ruhe und Qualitätszeit schafft man nur dadurch, dass Unwichtiges losgelassen wird. Erst wenn man zur Ruhe kommst, durchatmet und mit Abstand sein Leben betrachtest, kann man gute und sehr gute Entscheidungen darüber treffen, wie man seine Zeit vielleicht noch besser nutzen könnte.

Punkt 2: Besitz weniger!
Wie oft sucht man im Büro oder zu Hause nach Dingen, die man eben noch in der Hand hattest? In unserer Überflussgesellschaft quillen Millionen von Regalen, Kellern und Dachböden vor lautem unnützen Zeug über. Nur unser Verstand will den alten Kram nicht loslassen. Man könnte es ja beim nächsten Umzug gebrauchen.
Es ist erwiesen, dass das Anhäufen von materiellen Dingen die Menschen herunter ziehen. Man muss sie putzen, irgenwo hinstellen, immer wieder aus dem Weg räumen bzw. sich um ihre Verwaltung kümmern. Und jedes Mal fragt man sich wieder, wieso man das eigentlich immer noch besitzt. Wir sind so von Besitzdenken geprägt, dass Menschen zum Teil selbst ihre Partner, Kinder oder Mitarbeiter wie ihren Besitz behandeln. Ist das normal oder geht das auch anders?

Die mögliche Lösung und für manchen auch eine Befreiung ist das Ausmisten und Aussortieren von alten Dingen. Das ist für viele eine heilsame Erfahrung:
– (Fast) Alles was Sie länger als 12 Monate nicht benutzt haben, kann entsorgt oder verschenkt werden
– Alles was mit negative alte Emotionen verankert ist (bestimmte Kleidung, Gegenstände, Bilder) sollte vielleicht abgeben bzw. rituell entsorgen werden
– Schaffe Sie nichts Neues an, ohne etwas Altes dafür wegzugeben. So behaupten es zumindest alte Weisheiten
– Viele alte Dinge können in der Welt noch Gutes tun, also ab damit zum Roten Kreuz, Obdachlosenheim, Kindergarten oder wer immer sonst noch davon profitieren kann.

Man muss nicht alles kaufen was einem gefällt. Eine Strategie, die Alexander Maria Faßbender selbst erfolgreich anwendet, könnte so aussehen: Jedes Mal, wenn er etwas sieht, das er kaufen möchte, dann schaut er es sich an und gehe dann zunächst weiter. Egal ob auf dem Markt, in der Shopping Mall oder beim Weihnachtsshoppen. Wenn er das Ding wirklich will, fällt es ihm später wieder ein und er gehe nochmal hin, um es zu kaufen. „In 95 Prozent der Fälle habe ich das Ding nach 5 Minuten wieder vergessen und habe mein Geld für wichtiges gespart,“ so Faßbender. „Oder ich frage mich, brauche ich das wirklich? Hat es einen Praktischen Nutzen?“ Auch hier ist in 90% der Fälle kein direkter Nutzen zu entdecken, also kauft er es nicht. Mit dieser Strategie kann man vermeiden, Dinge zu horten und sich so sein Leben zuzumüllen.

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Alexander Maria Faßbender ist einer der Top-Coaches für Persönlichkeitsentwicklung (Human Expert) sowie Lehr-Coach an verschiedenen europäischen Instituten. „Inspiration for Life® – your life „ist sein Thema. Er ein kreativer Macher und Umsetzer für jeden Menschen, der erfolgreich(er) und glücklich(er) durchs Leben schreiten möchte. Als Speaker steht er für “ Motivation for life“ und bewegt mit seinen Themen:“ Inspiration for life, your life“, „Save our Sales – die S.O.S Strategie“,“Mutivation kommt von Motivation“ , „Humor Gute Laune = mehr Erfolg im Business“, „Chancen erkennen und nutzen“ , “ Mein viel zu kurzes Leben“ . Mit “ Communication for life“ steht er für Moderation/Interviews.Er ist unter anderem Co-Autor von „Marketing Heroes never die“ und „Die Bildungslücke“. Alexander Maria Faßbender ist Unternehmer und berät in dieser seiner Eigenschaft etliche Unternehmen/Unternehmer. Als Inhaber der REAL Marketing Agentur betreut das Team unter anderem Dax Unternehmer, sowie Prominenten aus der Wirtschaft, Politik und den Medien. Ihm folgen aktiv über 88.000 Menschen via XING, Facebook, Google , LinkedIn, Pinterest, Blog und Twitter. Sein neuste Baby ist das „Space Coaching“. Schätzungen zu folge werden ab 2015 regelmässig 1000 Astronauten pro Jahr in den Weltraum fliegen und von ihm und seinem Team gecoacht werden.

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Selbstcoaching für Ziel-Erreichung

Mehr Selbst und weniger Coaching – und doch mehr Vertrauen zu sich selbst

Selbstcoaching für Ziel-Erreichung

Alexander Maria Faßbender – Selbstcoaching

Immer wieder fragen mich Menschen, wieso erreiche ich meine Ziele nicht? An sich habe ich doch alles getan, um genau diese meine Ziele zu erreichen!

Dabei kann ich sehen, wie sie dabei innerlich an einen Ort gehen, wo nicht selten Frust, Hilflosigkeit, Wut oder Enttäuschung liegen.
Nun, es gibt keine einfache Antwort auf diese Frage (Oder ich weiß sie nicht). Da die Gründe dafür meiner Erfahrung nach vielseitig und individuell sehr unterschiedlich sind, habe ich hier eine kleine Checkliste für all jene Menschen zusammengestellt, die weiterkommen wollen.

Im Coaching geht es unter anderem auch darum, bestimmte Ziele ( beruflich wie privat) zu erreichen. Das können persönliche Ziele sein, oder auch materielle Ziele. Das können Ergebnisziele (WAS Sie erreichen wollen) oder Prozessziele sein (WIE Sie etwas tun und erreichen und sich selbst dabei erleben wollen). Ziele fallen auf jeden Fall immer in die Bereiche: Haben, Tun und Sein.
Hier ist sie nun, die Checkliste, die Ihnen dabei hilft, Ziele zu erreichen, statt nur darüber nachzudenken.
1. Kennen Sie Ihr Ziel?
a) Haben Sie Ihr Ziel formuliert?
b) Ist es klar, deutlich und in Gegenwartsform formuliert? (hilft unserem Unbewussten ein klares Bild vom Ziel zu haben)
c) Ist es realistisch und passt das Erreichen Ihres Zieles in Ihr Lebensmodell?

2. Glauben Sie daran, dass Sie Ihr Ziel erreichen können?
a) Wirklich, glauben Sie daran Ihr Ziel erreichen zu können? Achten Sie auf die Reaktion in ihrem Körper.
Oftmals gibt es nämlich rational eine Antwort die „Ja“ lautet, aber unbewusst eine Reaktion, die Widerstand enthält. Deshalb die nächste Frage…
b) Gibt es irgendwelche Einwände, die gegen das Erreichen Ihres Zieles sprechen?
(z.B.: Wenn Sie glauben, Sie würden Ihre Freunde verlieren, wenn Sie jetzt beruflich erfolgreich werden, wird Ihr Unbewusstes Ihr Streben nach Erfolg in entscheidenden Momenten eventuell sabotieren.)

3. Haben Sie die richtige Strategie?
Egal wie motiviert, wie ausgerüstet und vorbereitet Sie sind, wenn Sie einen Sonnenaufgang sehen wollen und sagen: „Meine Strategie ist es Richtung Westen zu laufen!“ werden Sie Ihr Ziel nie erreichen. Also fragen Sie sich jetzt, wenn 1. und 2. geklärt sind:
a) Habe ich eine Strategie, die erwiesenermaßen zu Erfolg führt? Haben andere Menschen mit dieser Strategie Erfolg oder Mißerfolg?
b) Welche Strategien, Kompetenzen und Fähigkeiten brauche ich noch, um mein Ziel zu erlangen?

4. Haben Sie ein System, dass Sie unterstützt und bestärkt?
Kleine Ziele können schnell erreicht werden. Große Ziele benötigen verschiedene Schritte.
a) Kenne ich die Schritte zum Ziel? Habe ich diese Schritte in machbare Aufgaben eingeteilt?
b) Habe ich einen Plan, der mir hilft, das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren, während ich kleine Schritte mache?
c) Welche Menschen können mich dabei unterstützen meinen Weg zu gehen? Habe ich sie schon gebeten mir zu helfen?
d) Feedback: Wie stelle ich sicher, dass ich auf dem richtigen Weg bin?
Wenn Sie alle diese Dinge positiv beantwortet haben und weiterhin spüren, dass dieses Ziel für Sie das richtige Ergebnis ist, dann legen Sie los. Seien Sie ausdauernd, vergewissern Sie sich, dass Sie die notwendige Unterstützung haben und lassen Sie sich von Hindernissen und Schwierigkeiten nicht entmutigen. Nehmen Sie aufkommende Schwierigkeiten als Beweis dafür, dass Sie tatsächlich in Bewegung sind.

Diese Checkliste kann auf jede Art von Ziel (emotional, mental, materiell, körperlich) übertragen werden.
Ich wünsche ihnen viel Freude damit bei der Umsetzung – aber bitte bedenken Sie eines – mit der Unterstützung eines Coaches oder aber guten Freund, der mit ihnen eine solche mögliche Checkliste durchgeht, wird es auf jeden Fall leichter.

Mehr Informationen und direkte Anfrage gerne hier: www.alexander-Maria-fassbender.de
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Nähere Informationen zu Alexander Maria Faßbender

Alexander Maria Faßbender ist einer der Top-Coaches für Persönlichkeitsentwicklung (Human Expert) sowie Lehr-Coach an verschiedenen europäischen Instituten. „Inspiration for Life® – your life „ist sein Thema. Er ein kreativer Macher und Umsetzer für jeden Menschen, der erfolgreich(er) und glücklich(er) durchs Leben schreiten möchte. Als Speaker steht er für “ Motivation for life“ und bewegt mit seinen Themen:“ Inspiration for life, your life“, „Save our Sales – die S.O.S Strategie“,“Mutivation kommt von Motivation“ , „Humor Gute Laune = mehr Erfolg im Business“, „Chancen erkennen und nutzen“ , “ Mein viel zu kurzes Leben“ . Mit “ Communication for life“ steht er für Moderation/Interviews.Er ist unter anderem Co-Autor von „Marketing Heroes never die“ und „Die Bildungslücke“. Alexander Maria Faßbender ist Unternehmer und berät in dieser seiner Eigenschaft etliche Unternehmen/Unternehmer. Als Inhaber der REAL Marketing Agentur betreut das Team unter anderem Dax Unternehmer, sowie Prominenten aus der Wirtschaft, Politik und den Medien. Ihm folgen aktiv über 88.000 Menschen via XING, Facebook, Google , LinkedIn, Pinterest, Blog und Twitter. Sein neuste Baby ist das „Space Coaching“. Schätzungen zu folge werden ab 2015 regelmässig 1000 Astronauten pro Jahr in den Weltraum fliegen und von ihm und seinem Team gecoacht werden.

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Alexander Maria Faßbender® – Inspiration for life
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836464 Bad Tölz
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Krisen meistern – Scheitern macht Spaß

Aufstehen will gelernt sein und es ist nie zu spät

Krisen meistern - Scheitern macht Spaß

Alexander Maria Faßbender

Oft wird Alexander Maria Faßbender gefragt, wie man sich in Krisensituationen verhalten soll. Ein Patentrezept kann aber selbst er, der schon einige Krisen am eigenen Leib erlebt hatte und daher weiß, wie man sich dabei fühlt, nicht.

Oft stellen sich die Betroffenen selbst in Frage und fragen sich, ob man diese Situation wirklich alleine bewerkstelligen und auch dann schaffen kann. Und hilft es einem wirklich dabei die Ruhe zu bewahren?

Um ehrlich zu sein Eigentlich schon. Die Ruhe zu bewahren hat Faßbender geholfen – es war die Ruhe, keine andere Wahl zu haben. Die Wahl ist entweder liegen zu bleiben und aufgeben oder auf sich selber hören, auf den Ruf des Lebens und einfach weiter machen. In der Ruhe schauen, was für Varianten gibt es, welche Möglichkeiten gibt es denn noch – denn die gibt es, man sieht diese nur in dem Moment leider nicht. Ruhe verhilft einem zu einem inneren Ort bei sich selbst. Dort findet jeder Lösungen, und es sind eine Menge an Lösungen in uns. Denn der menschliche Körper ist ein geniales System, dass immer an Lösungen interessiert ist, da es leben will. Es kann gar nicht anders.

Alexander Maria Faßbender: „Mein Spruch, den ich in meiner tiefster Krise geprägt habe, lautet: Wenn ich weiß wie hinfallen funktioniert , dann kann ich auch aufstehen. Liegen bleiben ist nur eine Option, solange ich meine Kräfte sammeln will, wenn ich verschnaufen möchte um dann aber mit neuer Energie den Versuch wage, aufzustehen. Ist ganz leicht du weisst ja jetzt wie hinfallen geht.“

Eine schöne Statistik für alle Kopfmenschen: Es hat Untersuchungen gegeben, bei denen man Kleinkinder im Krabbelalter beobachtet hat, wie oft sie versuchen zu laufen, hinzufallen und wieder aufzustehen. Sie versuchen es und versuchen es – und das Ganze bis zu 265 Mal am Tag. Jetzt die Frage an erwachsene Menschen: Wie oft würden Sie es denn versuchen? Die meistens würden beim dritten oder vierten Mal sagen, dass es zu anstrengend sei und bleiben folglich dessen einfach liegen.
Nehmen Sie sich doch bitte ein Beispiel daran! Sie haben dass schon mal geschafft „Laufen“ zu lernen – einfach immer wieder aufzustehen, also schaffen wir das immer und immer wieder. Hinfallen ist erlaubt – aufstehen aber bitte auch ….

Die Ruhe in uns selbst kann dabei große Dienste leisten und bringt uns damit weiter nach vorne. Probieren Sie einmal folgende die Übung: Nehmen Sie 30 Sekunden Zeit und machen nichts – einfach nichts. Kein Handy, keine Musik, einfach nur dasitzen und ruhig in sich reinhören. Am Anfang wird es vielleicht schwer sein – aber Sie werden ein Meister werden, je öfters Sie diese Übung praktizieren. Manchmal dauert es etwas länger, manchmal geschieht es ganz schnell, aber es wird passieren, dass neue Gedanken kommen. Schreiben Sie sie auf, ohne sie zu bewerten und schauen Sie wohin Sie diese Gedanken, diese Worte, die Sätze oder auch Bilder führen. So lernen Sie, mit Krisen besser umzugehen.

Blog Inspiration4Life
Webseite von Alexander Maria Faßbender

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Alexander Maria Faßbender ist einer der Top-Coaches für Persönlichkeitsentwicklung (Human Expert) sowie Lehr-Coach an verschiedenen europäischen Instituten. „Inspiration for Life® – your life „ist sein Thema. Er ein kreativer Macher und Umsetzer für jeden Menschen, der erfolgreich(er) und glücklich(er) durchs Leben schreiten möchte. Als Speaker steht er für “ Motivation for life“ und bewegt mit seinen Themen:“ Inspiration for life, your life“, „Save our Sales – die S.O.S Strategie“,“Mutivation kommt von Motivation“ , „Humor Gute Laune = mehr Erfolg im Business“, „Chancen erkennen und nutzen“ , “ Mein viel zu kurzes Leben“ . Mit “ Communication for life“ steht er für Moderation/Interviews.Er ist unter anderem Co-Autor von „Marketing Heroes never die“ und „Die Bildungslücke“. Alexander Maria Faßbender ist Unternehmer und berät in dieser seiner Eigenschaft etliche Unternehmen/Unternehmer. Als Inhaber der REAL Marketing Agentur betreut das Team unter anderem Dax Unternehmer, sowie Prominenten aus der Wirtschaft, Politik und den Medien. Ihm folgen aktiv über 88.000 Menschen via XING, Facebook, Google , LinkedIn, Pinterest, Blog und Twitter. Sein neuste Baby ist das „Space Coaching“. Schätzungen zu folge werden ab 2015 regelmässig 1000 Astronauten pro Jahr in den Weltraum fliegen und von ihm und seinem Team gecoacht werden.

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Inspiration nicht nur für Geist und Seele

Erfolgreicher und Glücklicher – Dank sei der Inspiration

Inspiration nicht nur für Geist und Seele

Alexander Maria Faßbender

Inspiration ist das Einhauchen von Geist und Seele, inspiriertes Leben ist gelebtes Leben, eigenständig, selbstbestimmt und vollkommen befreit von allem. Inspiriertes Leben ist auch, das zu tun, wozu wir wirklich Lust haben, was wir wirklich wollen, und vor allem wofür wir auch bestimmt sind. Kurz gesagt:Inspiration bedeutet, sich die Freiheit zu nehmen, das Leben bewusst zu leben.

Menschen lassen sich gerne inspirieren oder inspirieren sich selber, so Alexander Maria Faßbender. Oft braucht man einfach nur da zu sitzen und in die Luft zu starren – wie manche Zeitgenossen das gerne mal abwertend nennen – das kann fantastisch inspirierend sein. Auf einer Bank sitzen die Sonne genießen, an nichts denken und dann kommt dieser eine Gedanke, dieses eine Bild oder was auch immer, das uns inspiriert, uns entführt und uns auf eine Reise schickt, deren Ziel wir noch nicht kennen.

Faßbender:Inspiration ist ein Lebenselixier. Leider wissen viele Mitmenschen mit Inspiration nur wenig anzufangen. Aber wofür braucht man Inspiration denn überhaupt? Geht es denn nicht auch ohne? Kreativ sein reicht doch wohl oder nicht?

Alexander Maria Faßbender erlebt das immer und immer wieder auf seinen Vorträgen und im Coaching selber – Menschen suchen nach Inspiration – die wiederum zur Motivation führt. Die Motivation für ihre Lebensglück, was immer das für den Einzelnen bedeutet.

Mehr zu ihm und seiner Arbeit finden Sie direkt hier http://www.alexandermariafassbender.de oder aber auch auf seinem Blog http://www.inspiration4life.de und auf seinem Youtube Kanal und seinem eigenen IPTV Kanal unter www.alexandermariafassbender-tv.com

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Römer und Griechen erfanden die Inspiration

Aus dem alten Rom und der Antike in die Neuzeit

Römer und Griechen erfanden die Inspiration

Alexander Maria Faßbender

Der Seele etwas Gutes tun, so sahen die alten Römer oder Griechen Inspiration. I

nspiration ist Seelennahrung und das wiederum ist wichtig, um unseren Emotionen Futter zu liefern. Ohne sie würden wir nicht überleben, wir würden höchst depressiv werden, so Alexander Maria Faßbender

Menschen brauchen die Inspiration um Lösungen zu finden, zu neuen Ideen zu kommen, neue Wege zu gehen. Wenn sie das eine nicht haben können dann inspirieren sie sich zu etwas anderem. Ein kleines, banales Beispiel: In manchen Regionen haben die Menschen zu wenig Sonne. Und wir wissen,dass uns Sonnenlicht sehr gut tut, ja, es ist sogar lebensnotwendig. Also erfand der Mensch das künstliche Sonnenlicht, dass den Menschen helfen soll, Serotonin, das Glückshormon, zu produzieren, welches uns eben in dunklen Tagen abhanden kommt.

Es gibt so viele Möglichkeiten wodurch Menschen inspiriert werden können und die unterschiedlichsten Auslöser dafür. Inspiration hat ganz viele mit Ideen zu tun, wobei „Ideen haben“ nicht ident mit „inspiriert sein“ ist. Inspiration ist nicht haltbar, Inspiration passiert. Wenn man inspiriert ist, dann kann man diese Inspiration nicht konservieren, kann sie nicht in eine Schublade stecken und bei Bedarf wieder herausholen. Inspiration passiert immer im JETZT. Inspiration motiviert, sie macht Menschen produktiver, lebendiger.

Wichtig für jede Art von Inspiration ist die Umsetzung. Je stärker eine Inspiration ist, umso mehr wird man diese auch umsetzen wollen – und auch können. Erich Kästner hat einmal gesagt: „Du brauchst mehr Träume, als andere Menschen zerstören können.“
Also lassen wir unsere Träume nicht zerstören. Lassen wir unseren Inspirationen freien Lauf und leben unser Leben, das uns bestimmt ist. Es beginnt oft mit einer kleinen Inspiration, einem kleinen Traum, der dann plötzlich etwas Großes, Wunderbares wird. Darum ist es wichtig, dass wir Inspiration zulassen.

Mehr zu ihm und seiner Arbeit finden Sie direkt hier http://www.alexandermariafassbender.de oder aber auch auf seinem Blog http://www.inspiration4life.de und auf seinem Youtube Kanal und seinem eigenen IPTV Kanal unter www.alexandermariafassbender-tv.com

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