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easyTherm: AKTIONSSET Licht und Wärme „Black & White“

Mit der SONDEREDITION bis zu € 595,- sparen

Als Experte für durchdachte Infrarotheizungslösung hat sich easyTherm bereits einen Namen gemacht. Das österreichische Unternehmen lässt mit Design-Elementen aufhorchen, die Licht und Wärme optimal vereinen. Infrarotpaneele und LED-Lichtrahmen gibt es jetzt für kurze Zeit als Aktionsset „Black & White“ zum Top-Preis.

Die clevere Kombination aus Infrarotpaneel und Lichtrahmen hat sich bereits als “ easyLight„- Reihe fest am Markt etabliert. Aufgrund der großen Nachfrage überrascht easyTherm jetzt mit einer Design-Neuheit, die sich sehen lassen kann. Die stylischen Elemente sind entweder komplett in coolem Schwarz oder zeitlos elegantem Weiß gearbeitet. Faszinierend, wie das Infrarotpaneel förmlich mit dem Licht zu verschmelzen scheint.

Der geradlinige, klare Look bietet jede Menge Gestaltungsmöglichkeiten in vielen Wohnsituationen. Hier punktet nicht nur das Aussehen. Zudem sorgt die einmalige Wärmestrahlung des Infrarotpaneels an regnerischen Tagen oder in der Übergangszeit für Wohlbefinden. Besonderes Plus: Im Raum ist keine zusätzliche Beleuchtung notwendig, denn der Lichtrahmen dient als vollwertiges Raumlicht. Der Kunde profitiert mit einem Produkt gleich mehrfach: behagliche Wärme und stimmungsvolles Licht durch limitierte Design-Elemente die jedem Raum eine besondere Atmosphäre geben.

Die Sets enthalten alles, was für eine einfache Montage ohne Schmutz und für den reibungslosen, effizienten Betrieb nötig ist: Qualitäts-Infrarotpaneel (wahlweise in 2 Leistungsstärken), LED-Lichtrahmen, Deckenbefestigungssatz und intelligente Funk-Temperaturregelung.

Die einzigartige „Black & White Edition“ ist bei allen teilnehmenden easyTherm Partnern bis 31.07.2019 zum Sonderpreis erhältlich.

Über die easyTherm GmbH (easyTherm)
Die easyTherm GmbH ist der Kompetenzführer für Infrarotheizungen und Premium-Marken Partner der e-Marke Austria. Zahlreiche Auszeichnungen, wie Spitzenplatzierungen beim Energy Globe Award im Burgenland – beweisen Energieeffizienz und höchste Qualität der Infrarotheizungen, die zu 100% in Österreich produziert werden. Zahlreiche zufriedene Kunden genießen die Wärme vom Infrarot-Pionier in mehreren Tausend Wohnprojekten. Als technologischer und qualitativer Marktführer arbeitet easyTherm mit verschiedenen Universitäten und dem Fraunhofer-Institut zusammen. Das Ergebnis: höchste Energieeffizienz und damit Kosteneinsparungen, nachgewiesene jahrzehntelange Haltbarkeit, TÜV-Typenprüfung, 4-fach Garantie (5 Jahre Vollgarantie, Wärmegarantie, Sicherheitsgarantie, easyLiving – Garantie für Elektrosmogfreiheit) sowie Hygienezertifikat für den Medizinischen Bereich. Das Unternehmen ist in zahlreichen Gremien und Institutionen mit dem Ziel tätig, Infrarotheizungen den korrekten rechtlichen und normungstechnischen Status zu geben. easyTherm bietet mit über 2000 Varianten die größte Produktvielfalt und damit maßgeschneiderte Lösungen für jeden Bedarf. Beratung, fachgerechte Auslegung, Verkauf und Einbau der Infrarotheizungen erfolgt durch mehr als 460 zertifizierte Elektrotechnikpartner in Österreich und diversen Länderpartnern. Für die einfache Einbindung in die zeitgemäße Gebäudesystemtechnik stehen neben eigens entwickelter Software für korrekte Heizlastberechnung nach Europa-Norm (easyTool), Ausschreibungstexte und CAD Blöcke für AutoCAD & Autodesk Revit 3D zur Verfügung.

Kontakt
easyTherm GmbH
Birgitta Drexler
Gewerbepark 46
7502 Unterwart
+43 3352 38200 707
office@easy-therm.com
http://www.easy-therm.com

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Dekorative Ventilatoren als neue Limited Edition 2019 von Casa Bruno

Auch im Jahr 2019 führt Casa Bruno die beliebte Serie der Limited Edition Ventilatoren fort. Ab sofort sind drei Sondermodelle von Deckenventilatoren erhältlich. Alle vereinen erneut Top Qualität und absolute Laufruhe mit besonderem Design und attraktivem Preis-Leistungs-Verhältnis.

Die Limited Edition 2019 stellt sich vor

Der leise, kräftige Motor des Deckenventilators MALLORCA läuft in einem mattsilbernem (pewter farbenem) Motorengehäuse. Die 5 Flügel sind aus natürlichem Palmblatt handgefertigt und verleihen in dieser Kombination jedem Interior einen besonderen Akzent. Die drei Geschwindigkeiten des Ventilators sind per Kettenzug regelbar, allerdings kann auch eine Fernbedienung jederzeit ergänzt werden. Ein Schalter für Sommer- und Winterbetrieb ist natürlich auch vorhanden.

Das Modell IBIZA hat denselben laufruhigen Motor in der Farbe pewter, ebenfalls drei Geschwindigkeiten und 5 Blätter. Diese sind allerdings aus dunkelbraunem Bambus handgeflochten. Die natürlichen Bambusflügel geben dem Ventilator IBIZA sein aussergewöhnliches Aussehen, die Kombination aus mattsilbernem Motor und dunkelbraunem Bambus ist äusserst dekorativ und passt zu modernem wie zu klassisch-kolonialem Interieur. Auch für diesen Deckenventilator ist eine Fernbedienung erhältlich.

Der dritte Ventilator nennt sich MENORCA und ist seinem „grossen Bruder“ MALLORCA recht ähnlich. Nur die Grösse der Blätter ist eine andere: das natürliche Palmblatt ist schmaler und lässt den Deckenventilator MENORCA daher insgesamt zierlicher wirken. Alle anderen Qualitätsmerkmale sind dieselben wie bei den Ventilatoren MALLORCA und IBIZA der Limited Edition 2019.

Die bei allen Sondermodellen standardmässig mitgelieferte Aufhängestange ist 15 cm lang und passt daher zu Räumen mit einer üblichen Raumhöhe zwischen 2,30 und 2,60 m. Längere und in der Farbe passende Aufhängestangen für höhere Räume sind ebenfalls auf Wunsch lieferbar.

Die Sondermodelle 2019 können im Showroom von Casa Bruno auf Mallorca besichtigt werden, zudem sind mehr als 90 weitere Ventilatoren in der Ausstellung zu sehen. Wer keine Gelegenheit hat den Showroom zu besuchen findet Informationen, technische Daten und Fotos aller Ventilatoren im Onlineshop www.casabruno.com

Weitergehende Fragen werden gern auch telefonisch in deutsch, englisch oder spanisch beantwortet.

Casa Bruno American Home Decor importiert seit 1998 besondere Outdoormöbel und amerikanische Ventilatoren. Als Vertriebspartner renommierter US-amerikanischer Hersteller bietet Casa Bruno in Santa Ponsa eine grosse Auswahl an öko-freundlichen, wetterfesten Möbeln wie z.B.Verandaschaukeln, Schaukelstühle, Adirondack Sessel oder Glider in vielen Farben. Alles direkt importiert und hergestellt in den USA.

Die Welt der Ventilatoren zeigt sich ebenfalls im Showroom von Casa Bruno. Mit mehr als 70 Ventilatoren in der Ausstellung und weit mehr als 1000 Variationen am Lager ist Casa Bruno der Spezialist für Deckenventilatoren. Ob moderner, tropischer oder mediterraner Stil – das sympathische Team von Casa Bruno hilft gern bei allen Fragen rund um den Ventilator.

Kunden sind Privatkunden sowie Inneneinrichter, Architekten, Hotels und Restaurants, Referenzen vorhanden.
Die Verwaltung, Showroom und das Hauptlager sind in Spanien.Versand nach Deutschland oder Österreich ist für Privatkunden kostenlos.
Servicenummer Deutschland: Telefon 05136/ 804 1716.

Webseite und Onlineshop:

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Gesucht: Herausragendes Marketing aus der Region

8. Marketing-Preis in der Metropolregion Rhein-Neckar

– Einreichung für Marketing-Preis 2019 eröffnet
– Gala mit Preisverleihung am 5. Juli 2019 im Rokoko-Theater des Schwetzinger Schlosses
– Sonderpreis der Stadt Schwetzingen und des Stadtmarketing Schwetzingen e.V.

Metropolregion Rhein-Neckar, 15. März 2019 – Der Wettbewerb um den Marketing-Preis in der Metropolregion Rhein-Neckar 2019 ist gestartet. Mit dem Award würdigt der Marketing-Club Rhein-Neckar e.V. bereits zum achten Mal herausragendes Marketing aus der Region. Die Preisverleihung wird am Freitag, 5. Juli 2019 im Rokoko-Theater des Schwetzinger Schlosses stattfinden. Kooperationspartner sind die Stadt Schwetzingen und das Stadtmarketing Schwetzingen e.V.
Der Marketing-Preis gilt als wichtigster Gradmesser fur exzellentes Marketing aus der Metropolregion Rhein-Neckar. Konzerne, Mittelständler, Start-Ups, Vereine und offentliche Institutionen aller Größen aus der Region können sich mit ihrer Marketingleistung um die begehrten Awards bewerben.

Der Marketing-Preis 2019 wird erstmals in den drei folgenden Kategorien vergeben: Marke, Produkt und Kommunikation. Die Einreichungen können sowohl von Auftraggebern als auch deren Agenturen erfolgen. Darüber hinaus vergeben die Stadt Schwetzingen und das Stadtmarketing Schwetzingen e.V. im Jahr 2019 einen Sonderpreis für kleine lokale und regionale Unternehmen aus der Metropolregion Rhein-Neckar.

Einreichungen für den Marketing-Preis sind bis zum 29. April 2019 unter www.mc-rn.de/marketing-preis möglich. Eine unabhängige Jury mit ausgewiesenen Marketing-Experten aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Medien wird die Einreichungen in einer Jury-Sitzung am 17. Mai 2019 bewerten und eine Shortlist erstellen.

Die Sieger des Marketing-Preises in der Metropolregion Rhein-Neckar 2019 werden im Rahmen der Preisverleihung bekanntgegeben und gefeiert. Die Gala findet am 5. Juli 2019 im Rokoko-Theater des Schwetzinger Schlosses statt. Die Entscheidung für die beeindruckende Sommerresidenz der Kurfürsten kam auch bei der gastgebenden Stadt bestens an. „Wir freuen uns sehr, dass der Marketing-Preis in der Metropolregion Rhein-Neckar zum zweiten Mal bei uns in Schwetzingen vergeben wird“, so Dr. Rene Pöltl, Oberbürgermeister der Stadt Schwetzingen. „Die Atmosphäre im Schwetzinger Schloss ist einzigartig und wird auch die Marketers aus der Region beeindrucken und inspirieren.“

Sonderpreis der Stadt Schwetzingen und des Stadtmarketing Schwetzingen e.V.
Die Stadt Schwetzingen und das Stadtmarketing Schwetzingen e.V. vergeben außerdem im Jahr 2019 einen Sonderpreis für kleine lokale und regionale Unternehmen aus der Metropolregion Rhein-Neckar. „Mit dem Sonderpreis wollen wir auch exzellentes Marketing von kleinen lokalen und regionalen Unternehmen würdigen und damit einen positiven Impuls in die Stadt und die Region setzen“, erläutert Jens Rückert, 1. Vorsitzender des Stadtmarketing Schwetzingen e.V., die Motivation.

Die Preisverleihung zum 8. Marketing-Preis in der Metropolregion Rhein-Neckar findet am Freitag, 5. Juli 2019 im Rokoko-Theater des Schwetzinger Schlosses statt. Lokale Veranstaltungspartner sind das Schloss und das Schlossrestaurant Schwetzingen.

Fahrplan „Marketing-Preis in der Metropolregion Rhein-Neckar 2019“:
– Einreichungsstart ab sofort
– Einreichungsschluss 29. April 2019
– Jurysitzung 17. Mai 2019
– Bekanntgabe Shortlist 24. Mai 2019
– Preisverleihung 5. Juli 2019

Der Marketing Club Rhein-Neckar e.V. ist die größte Vereinigung von Marketingschaffenden in der Metropolregion Rhein-Neckar. Der Club hat über 300 Mitglieder aus Mannheim, Ludwigshafen, Heidelberg und der Umgebung. Der Marketing Club bietet monatliche Clubabende mit namhaften Referenten, Top-Brands und aktuellen Trends, Marketing vor Ort-Veranstaltungen, Workshops und Arbeitskreise sowie den Marketing-Preis der Metropolregion Rhein-Neckar, der in diesem Jahr zum siebten Mal stattfindet. Zudem gibt es ein Kuratorium mit 25 Marketing-Leitern großer Unternehmen aus der Metropolregion Rhein-Neckar, die als Botschafter, Ratgeber und Impulsgeber für den Marketing Club Rhein-Neckar fungieren. Weitere Informationen unter www.mc-rn.de

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Heinz von Heiden erhält Sonderpreis als „Bester Brückenbauer“

„Tradition bewahren und fortsetzen“ Deloitte zeichnet Unternehmen mit dem „Axia Award“ für ihre Nachfolgeregelungen aus.

Heinz von Heiden erhält Sonderpreis als "Bester Brückenbauer"

Heinz von Heiden erhält „Axia Award-Sonderpreis“ als „Bester Brückenbauer“ (Bildquelle: Fotos: © Sebastian Muth)

Isernhagen, 2. Dezember 2016 – Bei der diesjährigen Verleihung des Axia Awards in Hamburg, wurde Heinz von Heiden mit dem Sonderpreis „Bester Brückenbauer“ gewürdigt.

Der „Axia Award“ ging insgesamt an sechs deutsche Familienunternehmen, die Strategien entwickelt haben, um ihre Erfolgsgeschichten fortzuführen. „Tradition bewahren und fortsetzen“ – so lautete das Motto der diesjährigen Preisverleihung, die zum ersten Mal bundesweit stattfand. Gemeinsam mit der WirtschaftsWoche ehrte Deloitte deutsche Mittelständler, die über Generationen ihre visionäre, nachhaltige und zeitgemäße Unternehmensführung aufrechterhalten haben.

„Die Preisträger sichern durch ihre nachhaltige Unternehmensstrategie und kluge Nachfolgeplanung ihre Zukunft. Mit den hier präsentierten Weichenstellungen werden sie auch weiterhin international erfolgreich sein“, erklärte Lutz Meyer, Partner im Bereich Audit Industry und Leiter des Mittelstandsprogramms von Deloitte.

Sonderpreis: Bester Brückenbauer – Heinz von Heiden

Über 46.000 Einfamilien-, Doppel- und Reihenhäuser hat die Heinz von Heiden GmbH in Deutschland und der Schweiz bereits gebaut. Damit ist sie ein führendes Unternehmen der Massivhaus-Branche. Der Sonderpreis „Bester Brückenbauer“ zeichnet den Geschäftsführer Andreas Klaß gleich in zweifacher Hinsicht aus: Einmal kümmert er sich seit 2009 um die wirtschaftliche Zukunft der Gesellschaft und zum anderen bereitet er die vier Söhne der Eigentümer-Familie auf ihre Rolle im Unternehmen vor. In Anerkennung dieser Doppelleistung hat sich die Jury für den Sonderpreis ausgesprochen.

„Wirtschaft und Gesellschaft in Deutschland brauchen erfolgreiche Unternehmensnachfolgen im Mittelstand. Nur so bleiben Investition, Innovation und Arbeitsplätze über Generationen hinweg auch in der Fläche erhalten. Das zeichnet der bundesweite Axia Award aus guten Gründen aus“, erklärte Holger Lösch, Mitglied der Hauptgeschäftsführung des BDI.

Diese Auszeichnung erfüllt mich mit Stolz und zeigt mir, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Ich empfinde sie als Bestätigung meiner Arbeit und verstehe sie gleichzeitig als Ansporn den begonnenen Prozess weiterzuführen“, sagt Andreas Klaß.

Die Preisträger auf einen Blick Gewinner des Preises für den „Besten Nachfolgeprozess“ war KIND Hörgeräte, während bei UVEX der „Beste Nachfolgeplan“ prämiert wurde. In der Kategorie „Beste familieninterne Nachfolgestarter“ freute sich Sixt über die Auszeichnung. Als „Bester familieninterner Nachfolger“ konnte die Messer Group die Jury überzeugen. „Bester familienexterner Nachfolger“ wurde Uzin Utz. Mit dem Sonderpreis „Bester Brückenbauer“ wurde Heinz von Heiden gewürdigt. Durch den Abend führte Franz Rother, Mitglied der WirtschaftsWoche-Redaktion. Dr. Martin Herrenknecht, Gründer und Vorstandsvorsitzender der Herrenknecht AG, verriet im Kamingespräch die Erfolgsgeschichte seines Familienunternehmens.

Die Jury setzte sich zusammen aus: Hans-Toni Junius, Vorsitzender der Geschäftsführung und Gesellschafter der C.D. Wälzholz KG sowie Vorsitzender des Mittelstandsausschusses des BDI/BDA, Holger Lösch, Mitglied der Hauptgeschäftsführung des BDI, Christopher Nürk, Managing Partner für Clients & Industries und Human Resources bei Deloitte, Lutz Meyer, Partner und Leiter des Mittelstandsprogramms bei Deloitte, Oliver Stock, stellvertretender Chefredakteur der WirtschaftsWoche, Tom Rüsen, geschäftsführender Direktor des Wittener Institutes für Familienunternehmen (WIFU) an der Universität Witten/Herdecke sowie Andrea Calabro, Inhaber des Stiftungslehrstuhls des WIFU.

Weitere Informationen zur Pressemeldung “ Heinz von Heiden erhält Sonderpreis als „Bester Brückenbauer““ finden sich unter:
http://www.heinzvonheiden.de/aktuelles/heinz-von-heiden-erhaelt-sonderpreis-als-bester-brueckenbauer-639/

Über Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser

Heinz von Heiden ist einer der führenden Massivhaushersteller Deutschlands und hat bis heute bereits 46.000 Häuser gebaut. Das Unternehmen steht für maßgeschneiderte System-Architektur, technische Innovationen und ein überzeugendes Preis-Leistungs-Verhältnis. Das Angebot umfasst die gesamte Dienstleistung rund ums Bauen – vom Bau über die komplette Einrichtung des Hauses bis hin zur Übergabe. Heinz von Heiden bietet mit über 5.000 m² Ausstellungsfläche in seinen KompetenzCentren und 40 Musterhäusern, diversen Stadtbüros sowie über 350 Vertriebspartnern bundesweit und in der Schweiz Beratung und Betreuung auf höchstem Niveau. Die Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser ist eine Tochter der Mensching Holding GmbH und Hauptsponsor des Fußball-Bundesligisten Hannover 96 sowie Sponsoring-Partner des DEL-Teams Eisbären Berlin.

Über Deloitte

Deloitte erbringt Dienstleistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Risk Advisory, Steuerberatung, Financial Advisory und Consulting für Unternehmen und Institutionen aus allen Wirtschaftszweigen; Rechtsberatung wird in Deutschland von Deloitte Legal erbracht. Mit einem weltweiten Netzwerk von Mitgliedsgesellschaften in mehr als 150 Ländern verbindet Deloitte herausragende Kompetenz mit erstklassigen Leistungen und unterstützt Kunden bei der Lösung ihrer komplexen unternehmerischen Herausforderungen. Making an impact that matters – für mehr als 244.000 Mitarbeiter von Deloitte ist dies gemeinsames Leitbild und individueller Anspruch zugleich.

Deloitte bezieht sich auf Deloitte Touche Tohmatsu Limited („DTTL“), eine „private company limited by guarantee“ (Gesellschaft mit beschränkter Haftung nach britischem Recht), ihr Netzwerk von Mitgliedsunternehmen und ihre verbundenen Unternehmen. DTTL und jedes ihrer Mitgliedsunternehmen sind rechtlich selbstständig und unabhängig. DTTL (auch „Deloitte Global“ genannt) erbringt selbst keine Leistungen gegenüber Mandanten. Eine detailliertere Beschreibung von DTTL und ihren Mitgliedsunternehmen finden Sie auf www.deloitte.com/de/UeberUns

Kontakt
Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser
Abteilung Presse
Chromstraße 12
30916 Isernhagen HB
+49 (0) 511-7284-0
+49 (0) 511-7284-116
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Deutscher Personalwirtschaftspreis Gesundheit geht an Sparda-Bank München

Zeitschrift Personalwirtschaft und Techniker Krankenkasse vergeben erstmals Deutschen Personalwirtschaftspreis Gesundheit – Sparda-Bank München eG überzeugt Jury im Wettbewerb – Preisverleihung in Köln

Deutscher Personalwirtschaftspreis Gesundheit geht an Sparda-Bank München

Christine Büeck (Mitte), Personalreferentin in der Sparda-Bank München eG, nahm den Preis entgegen. (Bildquelle: Jürgen Heidenreich, TK)

München/Köln – Die Sparda-Bank München eG hat den Deutschen Personalwirtschaftspreis Gesundheit, den die Zeitschrift Personalwirtschaft erstmalig gemeinsam mit der Techniker Krankenkasse ausgelobt hatte, gewonnen. Schwerpunktthema des Wettbewerbs für gesundes Arbeiten in der digitalisierten Welt war die sogenannte Employability, also die Beschäftigungsfähigkeit bis zur Rente. Die Preisverleihung fand auf der Messe „Zukunft Personal“ in Köln statt.

Die Digitalisierung durchdringt mehr und mehr alle Bereiche unseres Lebens. Auch die Arbeitswelt bleibt davon nicht unberührt: Durch umfassende Vernetzung, geforderte Flexibilität und ständige Erreichbarkeit, die mit mobilen Endgeräten einhergehen, verschwimmen die Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit zunehmend. Es entsteht Stress, der sich im schlimmsten Falle negativ auf die Gesundheit auswirken kann. „Umso wichtiger ist es uns als Arbeitgeber, unsere Mitarbeiter entsprechend zu sensibilisieren und für die neuen Herausforderungen in der digitalen Welt zu stärken. Das schließt natürlich insbesondere auch die älteren Beschäftigten mit ein“, so Paul Vorsatz, Leiter Personalbetreuung der Sparda-Bank München eG. „Im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements haben wir deshalb eine Vielzahl an Maßnahmen erarbeitet, die sich auch mit der Flexibilisierung der Arbeit auseinandersetzen.“

Familienfreundliche Rahmenbedingungen und eine lebensphasenorientierte Personalpolitik sind wichtige Maßnahmen in der Genossenschaftsbank, wie Vorsatz erklärt. „Die Herausforderungen, die die Arbeitswelt 4.0 mit sich bringt, sind auch für die Sparda-Bank München enorm. Aber: Wir begreifen den digitalen Wandel auch als Chance, um die Unternehmenskultur gesundheitsgerecht und wertschätzend zu verändern.“

Daten und Fakten zur Sparda-Bank München eG
Die Sparda-Bank München eG, 1930 gegründet, ist heute die größte Genossenschaftsbank in Bayern mit aktuell über 281.000 Mitgliedern, 48 Geschäftsstellen in Oberbayern und einer Bilanzsumme von rund 6,9 Milliarden Euro.

2016 wurde die Bank zum neunten Mal in Folge als bestplatzierter Finanzdienstleister im Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber“ in der Größenkategorie 501 bis 2.000 Mitarbeiter ausgezeichnet. Für ihren ganzheitlichen Ansatz der Förderung und Weiterentwicklung der Potenziale der Mitarbeiter hat die Bank 2015 den Sonderpreis „Humanpotenzial förderndes Personalmanagement“ erhalten.

Als einzige Bank in Deutschland engagiert sie sich für die Gemeinwohl-Ökonomie, die für ein wertebasiertes Wirtschaften plädiert und das werteorientierte Handeln des Unternehmens in der Gemeinwohl-Bilanz misst. Weitere Informationen unter: www.sparda-m.de/gemeinwohl oder www.zum-wohl-aller.de

Über die Töchter NaturTalent Stiftung gemeinnützige GmbH und NaturTalent Beratung GmbH unterstützt, entwickelt und begleitet die Sparda-Bank München Projekte, die die Einzigartigkeit von Menschen sichtbar machen und ihnen Zugang zu ihrem Naturtalent ermöglichen.

Wohlstand ist das Ergebnis erfolgreicher Innovation. Nur wenn Menschen ihr gesamtes Potential entfalten werden sie in der Lage sein, ihr Leben und dadurch die gemeinsame Zukunft von uns allen als Gesellschaft erfolgreich zu gestalten. Die Bank wird ihre Mitglieder umfassend bei diesem Prozess unterstützen und als Potenzial- und Lebensbank der Zukunft ihren bisher rein wirtschaftlichen Förderauftrag auf die persönliche Förderung ihrer Mitglieder ausweiten.

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Walter Kohl und Christian Lindner machen Einzelunternehmer stark

Jetzt in die dritte Studien-Reihe der Unternehmer Academy reinschnuppern

Walter Kohl und Christian Lindner machen Einzelunternehmer stark

Studien-Reihe 3 der Unternehmer Academy: Walter Kohl & Christian Lindner stärken Einzelunternehmer!

Deutsche Einzelunternehmer können es bestätigen: Ein kleines Know-how-Unternehmen zu führen, heißt nicht etwa kleine Probleme und kleine Aufgaben zu haben. Im Gegenteil! Die nächste Studienreihe der Unternehmer Academy widmet sich genau diesen Themen und zeigt Lösungen. Interessenten können jetzt zu einem Sonderpreis hineinschnuppern.

Wer sich für die Inhalte der Unternehmer Academy interessiert, aber noch kein Teilnehmer ist, dürfte sich über dieses Angebot freuen: Die dritte Studien-Reihe (23.05. bis 25.05.) kann derzeit für 495 Euro (zzgl. MwSt.) gebucht werden. Das Angebot umfasst sowohl den Kickoff-Tag als auch die folgenden beiden Intensivtage und glänzt vor allem durch prominente Dozenten. So führt nicht nur Academy-Gründer und Mentor Thomas Göller selbst die Teilnehmer am ersten Tag ein, er erhält auch Unterstützung durch den Coach und Enneagramm-Profi Dr. Korai Peter Stemmann.

Am zweiten Tag erschließt Walter Kohl mit den Teilnehmern neue Kraftquellen – für den unternehmerischen Alltag ebenso wie für das Privatleben. „Alle wollen etwas von einem und abends stellt sich dann die Frage: Und wo bleibe ich?“ fasst es Kohl zusammen, der diese Problematik als Manager und Unternehmer aus erster Hand kennt. Er zeigt den Teilnehmern, wie sie „alte Kraftfresser zu neuen Kraftquellen machen und so durch ein Mehr an Energie und Lebensfreude erfolgreicher werden.“

Am dritten Tag tritt Christian Lindner auf, der sich im Jahr 2015 im Bundestag mit Nachdruck für Unternehmensgründer starkgemacht hat – in einer Rede, die bald darauf im Internet die Runde machte. „Gründungskultur, das ist auch Ausdruck des Zukunftsvertrauens einer Gesellschaft“, formuliert es Lindner, der Erfahrungen mit etwas gesammelt hat, was die meisten Unternehmer lieber vermeiden würden: das Scheitern. Doch Lindner weiß, dass dies nicht das Ende der Erfolgsgeschichte ist – man muss nur wissen, wie man wieder aufsteht. Diese Zuversicht möchte er den Teilnehmern einimpfen, so wie Kohl ihnen die dafür nötige Kraft gibt.

Zu den Dozenten zählen zudem Marcella Jung, die zeigt, das BWL auch Spaß machen kann, Franziska Brandt-Biesler, die die Grundlagen des angemessenen Pricings und Verhandelns kennt, und Esther Schweizer, die Einzelunternehmern zu einem wirkungsvollen Auftreten verhilft.

Wer jetzt Gebrauch von dem einzigartigen Schnupperangebot machen möchte, nimmt auf www.unternehmer-academy.de direkt Kontakt auf.

Die Unternehmer Academy ist die erste Einrichtung für angehende und aktive All-in-One-Unternehmer, die sich mehr als bloß professionelles und bewährtes Know-how für Ihre Karriere wünschen. Die Dozenten der Academy stehen den Teilnehmern sowohl auf der theoretischen Ebene als auch bei der praktischen Anwendung des Gelernten zur Seite.

Hinter dem Projekt stehen zwei Initiatoren: Thomas Göller, der als Management-Coach und Mentor bereits mehr als 1.000 Solopreneurs eine erfolgreiche unternehmerische Existenz ermöglicht hat, und Benjamin Schulz, der als Geschäftsführer der Marketing- und Personal Branding-Agentur werdewelt dafür sorgt, dass sich die Teilnehmer von Anfang an gut positionieren. Unterstützt werden die beiden durch ein Team von Dozenten, die ebenfalls eine breite Palette an Erfahrungen aus der Unternehmensgründung und -führung mitbringen.

Kontakt
Die Unternehmer Academy
Thomas Göller
Königsberger Straße 16
55218 Ingelheim
0 67 25 / 30 82 28
tg@unternehmer-academy.de
http://www.unternehmer-academy.de

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KYOCERA, FRAUNHOFER IAO UND GREENTEC AWARDS SUCHEN GRÜNE BÜROKONZEPTE

Bewerbungsphase um den „KYOCERA Umweltpreis: Green Office“ hat begonnen

KYOCERA, FRAUNHOFER IAO UND GREENTEC AWARDS SUCHEN GRÜNE BÜROKONZEPTE

(Bildquelle: Foto: KYOCERA)

Meerbusch, 1. Juli 2015 – Unternehmen, Organisationen und Behörden können sich ab sofort um den „KYOCERA Umweltpreis: Green Office“ bewerben. Die mit 25.000 Euro dotierte Auszeichnung prämiert umweltfreundliche Konzepte und Technologien, die zu einer nachhaltigen Büro-Gestaltung beitragen. Die Preisverleihung findet im Rahmen der GreenTec Awards am 29. Mai 2016 in München statt.

Rund 18 Millionen Menschen in Deutschland arbeiten laut Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation (IAO) im Büro. Umweltfreundliche Lösungen und Prozesse gewinnen daher nicht nur in der Produktion an Bedeutung, sondern auch bei der Gestaltung von Arbeits- und Bürokonzepten. Um die Entwicklung dieser Ansätze zu forcieren, lobt der japanische Dokumentenmanagement-Experte KYOCERA Document Solutions gemeinsam mit Fraunhofer IAO und den „GreenTec Awards“ den „KYOCERA Umweltpreis: Green Office“ aus.

Gesucht werden grüne Bürokonzepte

„Wir suchen innovative Konzepte, die auf eine Verbesserung der Klimabilanz von Büroarbeitsplätzen einzahlen“, erklärt Monika Jacoby, Pressesprecherin KYOCERA Document Solutions Deutschland. „Dies können Green-IT-Projekte oder auch Technologien sein, die die Energieeffizienz von Bürogebäuden verbessern. Aber auch Maßnahmen, die zu einem umweltfreundlicheren Verhalten der Mitarbeiter beitragen oder die CO2-Emissionen des Fuhrparks senken, werden prämiert“, so Jacoby.

Welches Projekt das Rennen macht, entscheidet sich im Mai 2016 in München. Dann werden die Gewinner der GreenTec Awards auf der Bühne ausgezeichnet und erhalten ein Preisgeld von insgesamt 25.000 Euro. „Die GreenTec Awards sind der bekannteste und größte Preis für ökologische Innovationen in Europa. Neben dem Preisgeld profitieren die Sieger daher natürlich auch von der hohen medialen Aufmerksamkeit der GreenTec Awards“, ergänzt Monika Jacoby.

25.000 Euro für nachhaltige Bürokonzepte

Die Entscheidung um den „KYOCERA Umweltpreis: Green Office“ trifft die hochkarätig besetzte Expertenjury der GreenTec Awards. Dieser gehören unter anderem Professor Dr. Claudia Kemfert, Energieexpertin und Professorin am Deutschen Institut für Wirtschaftsforschung (DIW) und der Hertie School of Governance, Marco Vollmer, Geschäftsführer des World Wide Fund For Nature (WWF), Martin Oldeland vom Bundesdeutschen Arbeitskreis für Umweltbewusstes Management (B.A.U.M.) sowie Professor Dr. Wilhelm Bauer, Leiter des Fraunhofer IAO, an.

Interessierte Unternehmen oder Organisationen können sich bis zum 15. Oktober 2015 auf den Websites www.kyocera-umweltpreis.de oder www.greentec-awards.com bewerben.

Zudem vergibt KYOCERA Document Solutions einen mit 5.000 Euro dotierten Sonderpreis für den grünen IKT-Handel, um den sich KYOCERA-Fachhandelspartner sowie unabhängige Unternehmen bis zum 31. Oktober 2015 unter www.kyocera-umweltpreis.de bewerben können.

Über die GreenTec Awards

Am 29. Mai 2016 findet zum neunten Mal die Verleihung von Europas größtem Umwelt- und Wirtschaftspreis statt. Für die Preisverleihung in München, die als Auftakt-Gala der Messe IFAT fungieren wird, wird für 1.000 geladene Gäste in bewährter Tradition der Grüne Teppich ausgerollt.

Die GreenTec Awards werden veranstaltet, um ökologisches und ökonomisches Engagement sowie Technologiebegeisterung zu fördern. Die Initiatoren und Veranstalter Marco Voigt und Sven Krüger setzen sich als Ingenieure mit viel Enthusiasmus für dieses Ziel ein. Mehr als 120 Partner, 50 Botschafter und 40 Aussteller ermöglichen diese außergewöhnliche Veranstaltung. Mehr Infos gibt es unter www.greentec-awards.com.

Über KYOCERA Document Solutions Deutschland GmbH
KYOCERA Document Solutions, dessen Sitz sich in Osaka befindet, ist einer der weltweit führenden Anbieter von Lösungen und Dienstleistungen im Bereich Dokumentenmanagement. Die Produktpalette umfasst neben ressourcenschonenden und langlebigen ECOSYS-Druckern und Multifunktionssystemen auch Verbrauchsmaterialien sowie umfassende Software-Lösungen und Managed Document Services (MDS). KYOCERA Document Solutions bietet seinen Kunden damit ein ganzheitliches Angebot, um Dokumentenprozesse im Unternehmen effizienter und kostengünstiger zu gestalten.

KYOCERA Document Solutions ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der japanischen KYOCERA Corporation, die im Jahr 2009 ihr 50. Jubiläum feierte. Der Konzern ist ein weltweit führender Hersteller von nachhaltigen Produkten wie Feinkeramik, Informations- und Büro-Technologie sowie Solarmodulen. Im Geschäftsjahr 2013 (1. April 2012 – 31. März 2013) beschäftigte KYOCERA weltweit rund 71.000 Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter und erwirtschaftete einen Netto-Umsatz von 10,58 Milliarden Euro.

Mit Sitz in Meerbusch steuert die KYOCERA Document Solutions Deutschland GmbH die deutschen Vertriebs-, Marketing- und Service-Aktivitäten. Geschäftsführer ist Reinhold Schlierkamp. Im Jahr 2011 feiert die KYOCERA Document Solutions Deutschland GmbH, die bis März 2012 unter dem Namen KYOCERA MITA Deutschland GmbH firmierte, ihr 25-jähriges Bestehen. Das Unternehmen unterstützt seit 1987 die Deutsche Umwelthilfe und vergibt seit dem Jahr 2008 regelmäßig den mit insgesamt 100.000 Euro dotierten KYOCERA-Umweltpreis, dessen Ziel die Förderung nachhaltiger Technologien in der Wirtschaft ist. Seit dem Jahr 2010 engagiert sich KYOCERA überdies als Partner des Deutschen Hockey-Bundes (DHB) sowie im vom Fraunhofer-Institut für Arbeitsforschung und Organisation (IAO) initiierten Verbundforschungsprojekt OFFICE 21.
Weitere Informationen zu den Produkten und Lösungen sowie druckfähiges Bildmaterial finden Sie auf der Website: www.kyoceradocumentsolutions.de.

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KYOCERA Document Solutions Deutschland GmbH
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Otto-Hahn-Straße 12
40670 Meerbusch
02159/918-310
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NEU: Casa Barranco in Las Hermosas bei La Pared auf Fuerteventura

1. Angebot:
Das Appartement Jandía Golf in Jandia auf Fuerteventura hat im folgenden Zeitraum ein Sonderangebot: 10.04.- 10.06.2015: 10 % Rabatt
Der Preis für die Endreinigung bleibt unverändert.

2. Angebot:
Eröffnungsangebot beim Bungalow Buganvilla 3/1 an der Costa Calma auf Fuerteventura!
Alle Buchungen, die bis zum 30.06.2015 eingehen, erhalten einen Rabatt von 10 %!

Vier NEUE Unterkünfte:
Casa Barranco – ab 80 €/Tag
Das Casa Barranco in Las Hermosas bei La Pared ist ein großes Appartement für 4 bis 6 Personen. Hier findet man volle Ausstattung und Komfort für Familien oder Freunde. Auf der großzügigen Terrasse genießt man gemütlich sein Frühstück, kann auf den Liegen relaxen oder zum Abend hin auf dem Grill Fisch und Fleisch zubereiten.

Casa Patio – ab 80 €/Tag
Das Casa Patio in Las Hermosas bei La Pared ist das mittlere Appartement für 4 bis 5 Personen. Die großzügige Küchenzeile mit extra breitem 4er-Cerankochfeld, Abzugshaube, großem Kühlschrank mit Eisfach und sehr gut ausgestatteten Kochutensilien ist bestens für individuelles Kochen geeignet.

Casa Pico — ab 50 €/Tag
Das Casa Pico in Las Hermosas bei La Pared auf Fuerteventura ist ein kleines Appartement für maximal 3 Personen. Im Wohnbereich genießt man den Blick in die unverbaute Landschaft Fuerteventuras. Eine Fernsehecke mit allen deutschen Programmen und kostenlosem Internet lassen auch technisch keine Wünsche offen.

Casa Prima – in La Pared – ab 80 €/Tag
Das gemütlich eingerichtete Ferienhaus Casa Prima in La Pared bietet Platz für fünf Personen. Vom Esstisch aus hat man eine fantastische Aussicht mit malerischem Meerblick. Das Casa Prima ist komfortabel ausgestattet. Ein eigener Pool rundet das Urlaubspaket ab und bietet Erfrischung und Badespaß für die ganze Familie.

Weitere Informationen über Unterkünfte und Sonderangebote findet man im
Fuerteventura-alternativ – Blog

Fuerteventura alternativ beschäftigt sich mit Urlaub abseits von Hotels und all inclusive auf Fuerteventura. Über die Jahre hat sich Fuerteventura alternativ zum Anlaufpunkt für Urlaubsgäste mit Wunsch auf einen Urlaub in einer Ferienwohnung, einem Bungalow oder alleinstehendem Haus entwickelt.

Kontakt
Fuerteventura alternativ ist ein Projekt von Lenk-Webservice UG (haftungsbeschränkt)
Walter Lenk
Schafhöfener Straße 14 a
94369 Dürnhart
0049 9429 949 286
info@fuerteventura-alternativ.de
http://www.fuerteventura-alternativ.de

Pressemitteilungen

1 neue Unterkunft und 2 Angebote bei Fuerteventura alternativ

Eine neue Unterkunft und zwei neue Angebote bei Fuerteventura alternativ

1 neue Unterkunft und 2 Angebote bei Fuerteventura alternativ

Bungalow Buganvilla 3/1 an der Costa Calma auf Fuerteventura

Seit dieser Woche gibt es wieder viel neues bei Fuerteventura alternativ!


NEU: Bungalow Buganvilla 3/1 – an der Costa Calma – ab 45 € am Tag

Der Bungalow Buganvilla 3/1 an der Costa Calma auf Fuerteventura liegt sehr verkehrsgünstig. Im Aussen- bereich befindet sich auf der großen windgeschützten Terrasse mit einem traumhaften Panorama-Meerblick sogar noch ein eigener Pool. Zwei Esstische lassen die Wahl zwischen einem Schatten- oder einem Sonnenplatz.

ANGEBOT 1:
Der Bungalow Solymar B20 Casa Leticia an der Costa Calma auf Fuerteventura bietet im April und Mai einen Sonderpreis: NUR 50 €/Tag anstatt 58 €/Tag

Der Bungalow „Casa Leticia“ wurde 2005 erbaut und liegt in einer ruhigen, privaten Wohnanlage in Costa Calma auf Fuerteventura. Es stehen zwei Schlafzimmer, Bad, Wohnzimmer mit Essbereich und sehr schöner Küche zur Verfügung und ist mit Kühl- Gefrierschrank, Cerankochfeld und Backofen sehr hochwertig ausgestattet.

ANGEBOT 2:
Der Bungalow Lilia an der Costa Calma auf Fuerteventura bietet im April und Juni einen Sonderpreis: NUR NOCH 33 € pro Tag anstatt 37 € pro Tag! Der Preis für die Endreinigung bleibt unverändert bei 60 €.

Verbringen Sie Ihren wunderschönen Urlaub im Bungalow „Lilia“ an der Costa Calma. Die Bungalowanlage ist terrassenförmig aufgebaut, so dass man den wunderbaren Meerblick genießen kann. Ein solarbeheizter Swimmingpool steht Ihnen jederzeit zur Verfügung. In der Anlage gibt es einen Supermarkt, ein Restaurant, einen Frisör und vieles mehr.

Weitere Informationen rund um Fuerteventura findet man bei
www.fuerteventura-alternativ.de

Fuerteventura alternativ beschäftigt sich mit Urlaub abseits von Hotels und all inclusive auf Fuerteventura. Über die Jahre hat sich Fuerteventura alternativ zum Anlaufpunkt für Urlaubsgäste mit Wunsch auf einen Urlaub in einer Ferienwohnung, einem Bungalow oder alleinstehendem Haus entwickelt.

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Walter Lenk
Schafhöfener Straße 14 a
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0049 9429 949 286
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Pressemitteilungen

KSW Vermögensverwaltung AG erhält Sonderpreis des Elite Reports

Das Fachmagazin Elite Report und das Handelsblatt zeichnen die Nürnberger KSW Vermögensverwaltung AG mit dem Elite Sonderpreis 2015 aus.

(Mynewsdesk) „Elite Report“-Chefredakteur Hans-Kaspar von Schönfels und der Medienpartner Handelsblatt würdigen mit dem Preis den sorgfältigen, systematischen und respektvollen Umgang der KSW mit seinen Kunden am Standort Nürnberg. Die KSW Vermögensverwaltung AG ist eine von lediglich zwei unabhängigen Vermögensverwaltern, die in diesem Jahr mit dem Sonderpreis bedacht wurden. Der „Eilte Report“ nimmt jedes Jahr die besten Vermögensverwalter im deutschsprachigen Raum in die „Elite der Vermögensverwalter“ auf.

„Wir sehen es als unsere Verpflichtung an, unsere Mandanten bestmöglich zu beraten und nachhaltige Anlageergebnisse zu erreichen. Dass wir dafür den Sonderpreis des Elite Reports erhalten, erfüllt uns mit Stolz und ist eine Bestätigung unserer täglichen Arbeit“, freut sich Wolfgang Köbler, Vorstand der KSW.

Das Erfolgsrezept sieht KSW-Gründer und Vorstandsmitglied Udo Schindler in einer kontinuierlichen Finanzplanung, die an den Bedürfnissen der Kunden ausgerichtet ist. „In unserer wechselvollen und schnelllebigen Zeit stehen wir für Kontinuität, die heute in der Bankenlandschaft für Kunden nicht mehr gelebt wird“, so Schindler.

Grundlage für den Beratungserfolg ist neben der Aufstellung des aktuellen Vermögens die Analyse des gesamten Umfelds der Kunden. „Dabei zeigen wir unseren Mandanten anhand von sogenannten Stress-Szenarien die Risiken für seine liquiden Anlagen auf. Basierend auf diesen Erkenntnissen und der Anlagementalität des Kunden stellen wir ein risikoadjustiertes Portfolio zusammen“, erläutert Schindler. Sicherheit und der Vermögenserhalt stünden dabei im Vordergrund. Diese Strategie hat in den vergangenen Jahren für ein besonderes Vertrauensverhältnis zwischen Kunden und der KSW Vermögensverwaltung gesorgt. Dies bestätigt die wachsende Zahl privater Kunden, aber auch institutioneller Adressen. Die KSW verwaltet mittlerweile knapp 400 Millionen Euro.

Shortlink zu dieser Pressemitteilung:
http://shortpr.com/dnzzv2

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http://www.themenportal.de/wirtschaft/ksw-vermoegensverwaltung-ag-erhaelt-sonderpreis-des-elite-reports-65923

Die bankenunabhängige KSW Vermögensverwaltung AG wurde 1997 durch Ass. jur. Udo Schindler gegründet und gehört mittlerweile zu den großen Vermögensverwaltern in Deutschland. Die Aktiengesellschaft beschäftigt ab 2015 14 Mitarbeiter, betreut über 500 Privatkunden und institutionelle Mandate wie Stiftungen und kirchliche Einrichtungen. Die Mitarbeiterzahl ist in den vergangenen Jahren kontinuierlich gewachsen. Mit besonderem Stolz berichtet Wolfgang Köbler, dass die KSW in den vergangenen Jahren sich als attraktiver Arbeitgeber für hochqualifizierte Bankmitarbeiter in der Region etabliert hat. So wurde erst vor zwei Jahren der Niederlassungsleiter der BHF-Bank Nürnberg, Josef Leibacher, und zwei seiner Kollegen für die KSW gewonnen. Weitere neue Mitarbeiter werden in den nächsten Wochen das Team verstärken.

Kontakt
KSW Vermögensverwaltung AG
Wolfgang Köbler
Kaiserstraße 23
90403 Nürnberg
0911 / 21 773 33
wolfgang.koebler@ksw-vermoegen.de
www.ksw-vermoegen.de